Baromètre des Talents Aéronautiques
Données de marché en temps réel : tensions de recrutement, salaires par région et par famille de métiers. Un outil open source alimenté par notre IA, pour piloter votre stratégie RH avec une précision d'expert.
Salariés du secteur
Salaire médian
Offres actives
Tension moyenne
Tensions par famille de métiers
Niveau de difficulté de recrutement (1 = faible, 10 = pénurie critique)
Salaires médians par famille
Salaire annuel brut moyen (€) — adapté à vos filtres
Données détaillées
90 enregistrements · Affichage des 12 premiers
Occitanie · 50 ans et plus
Les profils seniors sont cruciaux pour le transfert de compétences dans un contexte de forte activité industrielle.
Auvergne-Rhône-Alpes · 25-49 ans
Les besoins en compétences techniques restent élevés dans le secteur aéronautique régional.
Auvergne-Rhône-Alpes · Moins de 25 ans
Forte demande de main-d'œuvre jeune pour les sites industriels de la région.
Île-de-France · 50 ans et plus
Les experts seniors sont très sollicités pour les projets complexes en région parisienne.
Île-de-France · 25-49 ans
Marché très tendu pour les profils intermédiaires en Île-de-France.
Île-de-France · Moins de 25 ans
Le bassin francilien attire de nombreux jeunes diplômés malgré une forte concurrence sectorielle.
Pays de la Loire · 50 ans et plus
Besoin constant de profils expérimentés pour maintenir la qualité de production.
Pays de la Loire · 25-49 ans
Tensions persistantes sur les métiers de l'industrialisation dans la région.
Pays de la Loire · Moins de 25 ans
Le secteur aéronautique local recrute activement des jeunes pour pallier les besoins de production.
Nouvelle-Aquitaine · 50 ans et plus
Les seniors jouent un rôle clé dans la transmission du savoir-faire industriel régional.
Nouvelle-Aquitaine · 25-49 ans
Le marché de l'emploi industriel en Nouvelle-Aquitaine reste sous tension pour les profils qualifiés.
Nouvelle-Aquitaine · Moins de 25 ans
Forte demande de jeunes diplômés pour soutenir la production, avec des tensions de recrutement marquées.
Transparence des sources
Ce baromètre est alimenté par une intelligence artificielle qui collecte et consolide des données réelles issues de sources publiques (INSEE, Dares, France Travail, GIFAS). Chaque donnée est horodatée et sourcée. L'outil est open source et accessible librement au marché aéronautique.